U 2012. godini, kaže Atlantic, 53% nedavno diplomiranih studenata bilo je bez posla ili je nezaposleno. Te su stope za premalo i nezaposlenost među novim maturantima najviše što su imali u desetljećima. I čini se da istinski "početni" poslovi nestaju - prvu radnu snagu koju uvelike zamjenjuje neplaćena ili jeftino plaćena pripravnica.
Ova stažiranja postala su odskočna daska, teško ih je preskočiti, na putu karijere. Budući da im je potreban neplaćeni rad, mogu ograničiti tko ima pristup bolje plaćenim poslovima: osoba koja si zbog duga ili obiteljskih obaveza ne može priuštiti besplatno radno vrijeme, kasnije će biti puno teže zaposlena za posao s punim radnim vremenom, plaćanje.
Prevalencija neplaćenih stažiranja varira od strane industrije, mada su osobito česte u "zabavi, medijima i novinarstvu", kaže Kanadska radiodifuzna korporacija, pozivajući se na istraživanje koje su tek objavila "dva istraživača sa Sveučilišta u Victoria i Kanadska udruga stažista. "
Općenito, neplaćena stažiranja su posebno koncentrirana u industrijama koje imaju tendenciju da zapošljavaju veći udio žena. Rezultat toga je da većinu neplaćene pripravničke radne snage čine mlade žene. Od ljudi koji su odgovorili na anketu istraživača, CBC kaže: "Većina pripravnika koji su sudjelovali bili su žene, s obzirom na to da mnoge industrije koje ih rutinski koriste, dominiraju žene."
Ta razlika, kaže Claire Seaborn, predsjednica Kanadske udruge stažista, „samo znači da će ženska osoba od 22 ili 23 godine mnogo rjeđe biti plaćena u svojih prvih nekoliko poslova nego mladi muškarac. To je stvarno problematično. "
Među ispitanicima iz ankete, kaže CBC, "83 posto prijavilo je zaradu manje od pokrajinske minimalne plaće ili uopće ništa."
